キャリア・転職の考え方

部下が24人辞めていって、私は一度も引き止めませんでした ~ただし、理由は正反対の2つでした~

「部下 辞める」で出てくるのは引き止め方ばかり。書いているのは離職防止ツールと研修を売る会社です。100人以上を預かって、辞めたのは24人。一度も引き止めていません。ただし理由は正反対の2つでした。送り出す側と送り出される側、両方をやった立場から書きます。
お金の考え方・思考法

インフレに強い資産、我が家は株式だけです ~金も不動産投資も持っていない理由~

インフレに強い資産は、一般に株式・金・不動産と言われます。我が家が備えているのは、全世界株・米国株のインデックスと日本の高配当株だけ。金を持たない理由(インカムゲインがない)、不動産投資をしない理由、最大の資産は自分自身という話をまとめます。
キャリア・転職の考え方

転職の内定が3つ出ましたが、条件では比べていません ~決め手は、面接官が役割から外れた瞬間でした~

転職で内定が3つ出ました。ですが条件では比べていません。3社とも現職より上だったからです。実際に3社から選んだ私が、何で比べたのかと、決め手になった瞬間を書きます。
お金の考え方・思考法

無駄遣いをやめる方法を探していた私が、我慢をやめた話

ギャンブル、飲み会、タバコ。そして借金。働いているのに毎月カツカツでした。そこから変わった私が、無駄遣いの線引きと、我慢という発想がなくなった理由を書きます。配当金は全額使いますが、一人の昼食に500円は使いません。
お金の考え方・思考法

「仕事がつらい」と感じるのは甘えではない理由 ~構造で考える社会人の限界~

仕事がつらい、会社に行くのが苦しい…。それは甘えではなく、仕事の構造に原因があるかもしれません。社会人が限界を感じる理由と、消耗しない働き方の考え方を解説します。
お金の考え方・思考法

朝令暮改の上司に、振り回されているあなたへ ~方針を変える側でもあった私が思う、不信の正体~

上司の朝令暮改に振り回されているあなたへ。振り回される側も、方針を変える側も経験した私が思う不信の正体は、変えることではなく理由を説明しないこと。原因の多くは会話不足です。変える側の伝え方と、振り回される側の向き合い方をまとめます。
お金の考え方・思考法

努力しても成長できない仕事に共通する3つの特徴 ~続けるほど不安になる理由~

頑張って働いているのに成長実感がない…。その原因は「仕事の構造」にあるかもしれません。成長できない仕事に共通する3つの特徴と、将来の不安を減らす考え方を解説します。
株式投資・資産運用

投資詐欺の見分け方は、ひとつだけです ~自分の言葉で説明できないものは、やらない~

投資詐欺の見分け方は、手口を覚えることではありません。銀行関係者や経営者と話してきた私の結論は「特別な投資話は存在しない」。ドル建て保険で痛い目を見た私が、怪しい話の見分け方と断り方、相談先をまとめます。
キャリア・転職の考え方

ゴールデンウィークの過ごし方と、GW後に差がつく習慣 ~何もできなかった人の巻き返し方まで~

ゴールデンウィークは最初の30分で決まります。GWの過ごし方を決める3つのこと、GW後に学びを続ける仕組み、そしてGWに何もできなかった人が今日から「5分だけ」で巻き返す方法を、私自身の体験も交えてまとめました。
お金の考え方・思考法

今の仕事を続けるべきか迷ったときの判断基準 ~辞める前に考える3つの軸~

仕事を続けるべきか辞めるべきか悩む社会人へ。感情ではなく「成長・将来の選択肢・主体性」の3つの軸から、後悔しない判断基準を分かりやすく解説します。
保険・制度・家計管理

お金を貯める方法 ~社会人が最短で貯金体質になる「固定費見直し」完全ガイド~

社会人向けにお金が貯まらない原因と解決策を解説。固定費の見直し(通信費・保険・住宅など)を中心に、貯金体質になる具体的な方法と実践ステップをわかりやすく紹介します。
キャリア・転職の考え方

指示待ち人間の末路 ~バッドスパイラルの入口と、私が新人の頃に書いていた「行動ノート」~

指示待ちのまま働き続けると、どうなるのか。元管理職として見てきたのは、はっきりしたバッドスパイラルでした。差がつき、報酬が上がらず、愚痴が増え、やがて相手にされなくなる。抜け出す方法と、私が新人時代に書いていた行動ノートの話です。
保険・制度・家計管理

お金を守る方法 ~社会人が知らないと損する資産防衛の基本~

社会人が資産を減らさず守るための基本を解説。日常の無駄支出、保険や金融商品の落とし穴、投資リスクの見極め方などを通して、お金を守る思考法と実践ポイントをわかりやすく紹介します。
お金の考え方・思考法

スキルアップが報われない人の共通点 ~努力しているのに変わらない理由~

勉強や資格取得を頑張っているのに、評価・収入・成長実感が変わらない…。その原因は「努力不足」ではなく、努力の方向性にあるかもしれません。本記事では、スキルアップが報われない人の共通点と、努力を成果につなげるための考え方を解説します。
お金の考え方・思考法

仕事のやる気が出ないあなたへ ~やる気を出そうとするのをやめました~

やる気が出ないときの対処法を10個読んでも、明日も同じです。営業15年・元GMの私が、やる気を出そうとするのをやめた理由と、それでも毎朝5時台に起きて続けている実際の考え方を書きます。
キャリア・転職の考え方

部下が育たないのは、上司の関わり方です ~伸びる上司と伸びない上司の決定的な違い~

部下が育たないのは、教え方ではなく関わり方の問題です。100人以上の部下を見てきた私が、部下が育つ上司と育たない上司の決定的な違いと、育つ上司がやっている4つのこと、明日からできる一歩を書きます。
お金の考え方・思考法

社会人が今から身につけるべきスキルの考え方 ~努力を無駄にしない成長設計~

何を学べばいいか分からない社会人へ。資格取得や忙しさだけでは成長につながりません。本記事では、社会人が今から身につけるべきスキルの考え方を「ヒューマンスキル・テクニカルスキル・思考スキル」の視点から解説。努力を無駄にせず、将来の選択肢を増やす成長設計のポイントを整理します。
お金の考え方・思考法

人生を立て直すために社会人が最初に考えるべきこと ~仕事・成長・お金の軸~

「このままでいいのか分からない」と悩む社会人へ。人生を立て直すために最初に考えるべき「仕事・成長・お金」のつながりと、将来の不安を減らす考え方を解説します。
キャリア・転職の考え方

1on1で話すことがないあなたへ ~私は1on1をやらずに、46人を見ていました~

「1on1 話すことがない」で出てくるのは質問リストばかり。書いているのは1on1ツールと研修の会社です。私は1on1をやらず、1対1は年2回の面談だけで46人を見ていました。代わりに何をしていたかを書きます。
株式投資・資産運用

投資で負ける原因は「自滅」です ~自分の意志で成長する人が、投資で負けない考え方~

株式投資で負ける一番の原因は「自滅」です。商品の選び方、売り買いのタイミング、手数料の軽視、そして過信。個人が勝ちやすいインデックス投資と、家族にも勧めた証券会社まで書きます。
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