何を学べばいいかわからない社会人へ ~学習サービスを使う時の判断軸~

キャリア・転職の考え方
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はじめに

「学んだ方がいいのは分かっている。でも、何を学べばいいのか分からない」

  • スキルが多すぎる
  • 情報がバラバラ
  • 正解が見えない

この状態で学習サービスを選ぶと選ぶだけで疲れます。

先に結論です。

「何を学ぶか」は、最初に決めるものではありません。
決めるべきなのは、判断軸です。


なぜ「何を学ぶか」で迷い続けるのか

多くの社会人が、こう考えています。

  • 市場価値が高そう
  • 将来性がありそう
  • 稼げそう

でもこれらは、すべて他人軸です。

自分の状況と切り離された情報ほど、判断を難しくします。


判断軸①
今の仕事と「接点」があるか

最初に見るべきは、これです。

  • 今の仕事とどこかでつながるか
  • 少しでも使える場面があるか

完全にゼロからの分野は、時間もエネルギーもかかります。

接点がある分野ほど、学びは早く形になります。

この内容は仕事以外でも経験あると思います。


判断軸②
学んだあと、試せる場所があるか

学ぶ内容を決める時は、必ずこう考えてください。

「どこで試す?」

  • 今の仕事
  • 副業
  • 小さなアウトプット

試せない学習は、不安解消で終わります。

俗言うペーパードライバー状態です。


判断軸③
「全部できる」ではなく「一部を深く」

何を学べばいいか迷う人ほど

  • あれもこれも必要
  • 中途半端はダメ

と思いがちです。

でも社会人に必要なのは、狭くて深いスキルです。

  • 一部を任せられる
  • 特定領域で頼られる

この状態を目指しましょう。

1つ強い領域があるのは魅力です。


判断軸④
今の自分に「現実的」か

  • 平日60分
  • 休日1〜3時間

この時間で進められる内容か。

どれだけ魅力的でも、
現実に回らなければ意味がありません。

ただ、意志は強く持って欲しいと願います。


判断軸⑤
学ばない選択肢と比べてどうか

最後に、あえてこれを考えます。

  • 学ばなかった場合、どうなるか
  • 半年後、1年後の自分

学ぶこと自体が目的になると、判断を誤ります。

ただし
リスクを取れば、何かしらのリターンは得ることが出来ます。


「何を学ぶか」は、動きながら決まる

ここまでの判断軸で絞ると

  • 候補が2〜3に減る
  • 完璧を求めなくなる

そして実際に学び始めると

  • これは違う
  • こっちは合う

が、明確にはっきりしていきます。

最初から正解を選ぶ必要はありません。

むしろ、最初から正解だとも限りません。


学ぶ内容を選択できる学習サービス

「選択できる学習サービス」

【Schoo(スクー)】

おすすめの使い方

  • 小さな目標を設定する
  • 週2〜3回でもOK
  • 学んだら必ず実践で、1回使う

補足ですが、私がなぜこのサイトかというと
「鮮度にこだわるナマモノ状態」は、素晴らしく
「オンラインで場所+移動時間の縛りがない」という事も評価は高いのですが
何よりも月額が、約ランチ1回分で学べるという事です。


選ばなかったものは「失敗」ではない

学ばなかったスキルや分野は
今の自分に合わなかっただけ

そして、後から必要になれば
また選べばいいと思います。

学習は、一発勝負ではありません。
一生涯で付き合っていくものです。

補足ですが
判断軸があれば、迷いはかなり減ります。


決めているならこの学習サービス

「学ぶ内容が決まっていればこの学習サービス」

スキマ時間を有効活用できる【オンスク.JP】

私のおすすめは、【 F P × 簿 記 】こちらです。
なぜかというと、お金のいろはを学べるからです。

日本にいるなら日本語が、必須という感じです。

まとめ

学ぶ内容より、選び方が大事です。

  • 他人軸で選ばない
  • 使う場を先に考える
  • 現実的な範囲で選ぶ

この判断ができれば
学習サービスは「迷いの原因」ではなく前進の道具になります。

そして最後になりますがこれからの未来は違います。

成長の方向を選び、仕事を選びお金との向き合い方を変えることは、絶対にできます。

なぜなら「今日が一番若い日」だからです。

このブログが、そのための「考えて行動する一歩目の場所」になれば幸いです。

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